मुंबई : देशातील सर्वात मोठी सॉफ्टवेअर कंपनी टाटा कन्सल्टन्सी सर्व्हिसेस (TCS) ने कर्मचारी कपातीचा काळ संपला आहे, असे म्हटले आहे. कंपनी आता तिच्या नियमित वेतनवाढीच्या चक्राकडे परत येईल. कंपनी तिच्या पूर्वीच्या सामान्य स्थितीत परत येईल, ज्यामुळे पगारवाढीसाठीची अनिश्चितता आणि दीर्घ प्रतीक्षा संपुष्टात येईल.
जुलै २०२५ मध्ये, कंपनीने मोठ्या प्रमाणावर कर्मचारी कपातीची घोषणा केली होती, जी तिच्या जागतिक कर्मचारी संख्येच्या २% (अंदाजे १२,२६१ कर्मचारी) होती. संरचनात्मक पुनर्रचना आणि एआय (कृत्रिम बुद्धिमत्ता) सारख्या तंत्रज्ञानाशी जुळवून घेणे ही कारणे देण्यात आली होती. या निर्णयामुळे, कर्मचाऱ्यांना पगारवाढ आणि नोकरीच्या सुरक्षिततेबाबत अनिश्चिततेचा सामना करावा लागत होता. मात्र, कंपनीच्या या नवीन निर्णयामुळे या कर्मचाऱ्यांना दिलासा मिळण्याची अपेक्षा आहे.
कंपनीचे सीईओ, के. कृथिवासन यांच्या मते, मजबूत आर्थिक कामगिरी, सुधारलेली मागणी आणि व्यावसायिक वातावरणावरील वाढत्या विश्वासामुळे कंपनी आपल्या पूर्वीच्या स्थानावर परत आली आहे. टीसीएसने चौथ्या तिमाहीत १३७१८ कोटींचा नफा कमावला, जो गेल्या वर्षीच्या याच तिमाहीच्या तुलनेत १२.२% नी अधिक आहे. महसूल देखील ९.६% नी वाढून ७०६९८ कोटींवर पोहोचला. कंपनीने अलीकडेच अनेक मोठ्या सौद्यांसह $१२ अब्ज किमतीचे नवीन करार मिळवले आहेत. यामुळे कंपनीला आपले पूर्वीचे स्थान परत मिळविण्यात मदत झाली आहे.
